Virksomhetsoverdragelser

Arbeidsmiljøloven inneholder særskilte regler om virksomhetsoverdragelser og gjennomfører flere EU-direktiver på området som beskytter arbeidstakere ved overføring av hele eller deler av virksomheten til ny innehaver. Reglenes formål er å sikre at arbeidsforholdene fortsetter uavhengig av overføringen, og at arbeidstakerne opprettholder lønns- og arbeidsvilkår etter overføringen.

Wiersholms arbeidsrettsteam gir råd og yter bistand ved alle stadier av overdragelse av virksomhet. Vi gir råd ved informasjons- og drøftelsesmøter og i forhandlinger. Vi bistår ved tvisteløsning og prosedyre.